Как выйти из операционки без страха делегирования и кратно увеличить прибыль бизнеса
Все еще боитесь или просто не знаете, как собрать команду и делегировать задачи таким образом, чтобы ваш бизнес стабильно развивался и приносил растущий доход, а вы успевали отдохнуть?
Невозможно назвать ни одной крупной бизнес-империи, которая создавалась бы без команды.
Даже если вы продаете свой собственный продукт и хорошо на нем зарабатываете, без команды вы не предприниматель, а успешный самозанятый.
Чем раньше вы начнете строить команду, учиться нанимать правильных людей и делегировать, тем быстрее вы будете расти как предприниматель и тем масштабнее будет становиться ваш бизнес.
Обязательно читайте дальше, подробно разобрал все страхи и дал рабочие практические советы и упражнения.
Есть такая фраза «хочешь сделать хорошо, сделай это сам». Но в реальности этот паттерн мышления лишь мешает вам жить и зарабатывать большие деньги. Роста не будет, если вы будете бояться делегировать!
Доход увеличиваться будет с трудом, ведь у вас в сутках 24 часа, а не 36.
Многие бизнесмены бояться делегировать, забывая, что бедные продают время, а богатые его покупают.
Начинающий предприниматель тратит огромные ресурсы на то, чтобы самостоятельно выполнять простые операционные задачи, постоянно старается научиться новому, чтобы уметь больше и… снова делать все самому!
И тогда мы получаем эмоциональное выгорание, разочарование, отсутствие роста и перспектив.
Вы увидите, как времени и новых идей у вас станет больше, а значит и денег.
В результате, бизнес отнимает все время, не остается сил и ресурсов на отдых, перезагрузку, личную жизнь. Контексты жизни, которым мы не уделяем внимания, неизбежно проседают.
Но как только вы избавите себя от рутины, которая не приносит вам энергии, начнутся позитивные перемены.
Это отлично иллюстрирует история моего клиента Шамиля
Это вполне типичный пример того, что все начинается с делегирования и отпускания контроля. Сначала мы освобождаем свой мозг, снимаем с него тонны тревожности и многозадачности. Потом получаем удовольствие и заряд энергии. И уже из этого состояния мы способны творить жизнь своей мечты.
Делегирование помогло ему увеличить доход в 4 раза и по-настоящему наслаждаться отдыхом без фоновой тревоги.
Шамиль пришел ко мне с запросом на увеличение дохода. Одна из его проблем была в том, что он не умел делегировать и всегда всё в своем бизнесе держал под контролем.
До такой степени, что годами отдыхал только в пределах своего города и пригорода, чтобы всегда быть на связи, мгновенно отреагировать и лично решить любые вопросы.
Из-за страшной усталости и выгорания увеличить доход не получалось.
И вот, на отдыхе, когда мозг освободился от рутины и тысячи мелких задач, он получил инсайт о ценности удовольствия.
Шамиль месяц отдыхал в Тайланде. Взял там в аренду классную машину бизнес-класса. Сел за руль и целый день гонял по трассе.
Он рассказывал мне, что в тот момент получил огромное удовольствие. Внезапно ярко, как вспышка, пришло осознание – ради чего я живу, ради чего зарабатываю деньги. И вообще, зачем все это есть на свете. Это было наслаждение без единой лишней мысли, в стиле «пусть весь мир подождет».
Это настолько зарядило батарейки энергии Шамиля, что на следующий день он с легкостью стал решать важные вопросы, ведущие его к цели.
После этого инсайта Шамиль смог взглянуть по-другому на проблемы, которые считал нерешаемыми. Идеи, которые пришли на волне вдохновения, помогли ему вырасти в доходе с 250 000 тысяч в месяц до 1 000 000.
Мы сняли блоки и запреты, Шамиль смог делегировать. Не контролировать, а управлять. Это большая разница.
“
”
Вытащив из бессознательного ограничивающие убеждения, мы можем их изменить.
Я покажу вам, какие шаги важно сделать, чтобы начать делегировать и повысить доход.
Но сначала важно разобраться, откуда взялись ваши страхи и тревоги. Ведь мы можем управлять только тем, структуру чего мы осознаем.
Это лишь малая часть установок и страхов, но сами видите, как сильно они мешают.
«Без меня никто не справится» – на самом деле значит «Я не могу найти людей, которые сделают лучше чем я».
«Если исполнители лучше, чем я, то они уведут мой бизнес» – в реальности звучит как «Внутри я не доверяю этому миру и не чувствую себя сильным».
Установки о ложной экономии времени: «Я сделал работу быстрее и качественнее чем мои сотрудники» или «Мне быстрее сделать самому, чем искать исполнителя». Подумайте, сколько времени освободиться в перспективе если вы начнете делегировать.
1
2
3
Первым вашим шагом на пути к эффективному делегированию будет изменение мышления.
Важно мыслить, как богатые и успешные люди.
Невозможно добиться финансового успеха, тратя всё время на работу, которая позволяет выжить (купить еду и обеспечить жилье). Самый ценный ресурс – это время. И как им распорядиться, решать только вам.
Подумайте, кто зарабатывает больше – хороший специалист по клинингу или тот, кто организует работу таким специалистам? Делегируйте всю рутинную работу, которая съедает время и не приносит серьезных результатов.
Чтобы вы смогли увидеть ситуацию объективно и вам проще было сделать первые шаги к осознанному делегированию, даю вам простую, но очень эффективную практику.
Они понимают, что богатство – это не сумма на банковском счете, а знание того, что ты всегда сможешь привлечь достаточное количество денег, в любых обстоятельствах, в любом месте.
Запланированные действия распределите по матрице Эйзенхаузера: важное / неважное, срочное / несрочное.
Практика основана на ключевых контекстах счастливой жизни: здоровье, семья, саморазвитие, работа, секс, отношения, самореализация.
Важное делаете сами, ведь ваши цели – это ваша ответственность.
Срочное вы спокойной душой делегируете, чтобы фокусироваться на важном.
Попробуйте и вскоре увидите, что действуете в унисон с собой, своим телом, душой и разумом. Разгрузите себя от срочной операционки и как будто чудом появятся не только время и энергия, но и новые идеи и возможности.
Подумайте, что для вас действительно важно в каждом контексте? Через вопрос «Что для меня… (саморазвитие, любовь, здоровье и т.д.)» вы найдете свои истинные ценности.
Запишите свои цели в каждом контексте – «Как я могу действовать, чтобы реализовывать свои ценности в каждом контексте?».
Запланируйте действия в каждом контексте. Для этого сначала сделайте анализ: на протяжении недели каждый день записывайте свои действия. Так вы увидите, на что не хватает времени, какие цели и в каком контексте вы задвигаете на второй или десятый план.
Важное – это то, что ведет вас к вашей цели, к тому, что вы хотите иметь.
Срочное – это то, что обязательно нужно сделать, иначе все развалится.
Неважное и несрочное вы просто отбрасываете, это вам не нужно, оно бесполезно для ваших целей.
Шаг 1
Шаг 2
Шаг 3
Итак, мы разобрались, какие конкретно дела вы можете делегировать. Переходим к следующему шагу – создание команды.
Ваши сотрудники – это ваша вторая семья, с которой вы проводите большую часть своего времени. Вместе с командой вы можете устраивать мозговые штурмы, придумывать пути достижения ваших целей, разрабатывать стратегии – это очень приятно и интересно.
Многие считают иначе, переживая, что людям нужно платить. Но, на самом деле, каждый правильно нанятый сотрудник – это инвестиция для компании. Он принесет вам намного больше прибыли, чем вы в него вложите.
Чем больше талантливых сотрудников у вас работает, тем ярче и масштабнее проекты вы создаете.
Если вы эксперт и делаете всё сами, вас очень быстро настигнет выгорание. Делегируя, вы освобождаете своё свободное время для развития, не утопая в бесконечных процессах и не тревожась от количества ответственности на вас.
Один человек не может разбираться во всех бизнес-процессах (маркетинг, финансы, создание сайтов и т.д.), но он может нанять людей, которые в этом профессионалы.
Помните, что без эффективной вовлеченной команды, вы будете недозарабатывать. Богатые люди не выполняют операционные задачи, у них есть сильная команда, которая берет это на себя.
Поэтому даю вам ключевые принципы создания команды мечты:
Без команды нет ответственности.
Когда у вас появляется первый сотрудник, которому вы обязаны ежемесячно платить за его работу, ваше отношение к бизнесу становится более взрослым и ответственным. У вас появляются обязательства.
Работать с сильной командой – большое удовольствие
Команда приносит прибыль
Команда – это ключевой актив предпринимателя
Команда – это способ расти, не выгорая
Команда – возможность получить компетенции, которых у вас нет
Команда – это возможность не тратить кучу лет в попытках изучить всё самому.
А теперь представьте, что вы раз и навсегда избавились от ограничений и неуверенности, которые не позволяли ставить по-настоящему амбициозные цели.
Больше не осталось сомнений и тревожности, вы точно знаете, чего вы хотите. У вас на руках пошаговый план достижения цели. И вы двигаетесь к жизни мечты в полной уверенности, что достойны этого и вам все по плечу.
Результат здесь и сейчас благодаря сочетанию уникальных техник психотерапии, НЛП и ТрансКоучинга.
Именно такой эффект вы получите за 60 минут на стратегической сессии.
Страхи, сомнения, неуверенность, тревожность
Непонимание, что важно делать и в какую сторону двигаться
Нехватка энергии и мотивации, недостаток ресурсов
Неудовлетворенность собой, своим доходом
Внутренние ограничений и блоки
Какие проблемы решает стратегическая сессия:
Всего 60 минут стратегической сессии вычистят из вашей головы весь мусор и проблемы, что копились годами и связывали по рукам и ногам.
Меняем состояние. Вы не придете к цели из состояния выгорания, злости, страха. Мы учимся управлять своим состоянием и становиться Автором своей жизни
Описываем точку А, что есть у вас сейчас по всем векторам
Формулируем цель, во всех контекстах жизни, от бизнеса до здоровья, чтобы сбалансированно распределять энергию
Задаем себе вопрос «Почему я еще этого не достиг?». Тут-то и начинают всплывать страхи, убеждения и неэффективные решения. Мы не убираем все это, а трансформируем из мешающих и блокирующих факторов в поддерживающие
Вы поймете, что вам действительно важно и сфокусируетесь на своей истинной цели
Увидите свои точки роста в доходе и саморазвитии, поймете, куда приложить усилия, чтобы получить результаты в самом скором времени
Уберете из своего сознания все, что мешает и отравляет жизнь
Трансформируете свое мышление и будете применять стратегии успешных людей
1
2
3
4
Друзья, чтобы делегировать, расти в доходе и уверенно двигаться по пути к успеху важно сделать всего одно действие – оставить заявку
на стратегическую сессию.
на стратегическую сессию.
Кликайте на эту ссылку и оставляйте заявку, я с вами свяжусь!
Мы действуем последовательно и комплексно:
